Противодействие коррупции

1.      

Проводить заседания комиссии по противодействию коррупции центра

не реже одного раза в квартал, чаще – по мере необходимости

Председатель комиссии

2.      

Проводить разъяснительную работу о недопустимости коррупции среди медицинских работников, использо-вания своего служебного положения и связанных с ним возможностей для получения личной выгоды

постоянно

Руководители структурных подразделений

3.      

Обеспечить контроль за соблюдением нормативных правовых актов, регули-рующих приобретение, учет, хране-ние, реализацию и использование наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

Главная медицинская медсестра

4.      

Обеспечить проведение выборочного анализа обоснованности и полноты оформления документов, предостав-ляемых для рассмотрения на комиссию по оплате труда, прото-колов заседаний данной комиссии, приказов на выплату надбавок за сложность и напряженность работы, премий

в течение года

Председатель комиссии,

члены комиссии по противодействию коррупции

5.      

Проводить анализ обращений граж-дан, их представителей и предста-вителей юридических лиц, в том числе поступивших на «прямую» и «горя-чую» телефонную линию центра, а также при анонимном анкетировании, на предмет наличия в них информации о фактах коррупционных проявлений в центре, с целью своевременного выявления и устранения причин нарушения прав, свобод и законных интересов граждан, их представителей и представителей юридических лиц

по мере поступления информации,

анализ обращений – ежеквартально,

в отношении поступающих звонков – по мере поступления;

на «прямую» и «горячую» телефонные линии - согласно графика проведения

Заместитель главного врача

по медицинской экспертизе и реабилитации

6.      

Обеспечить неукоснительное соблю-дение законодательства при сдаче в аренду государственного имущества, своевременное взыскание арендной платы, отчисление части суммы полу-ченной арендной платы в бюджет

постоянно

Главный бухгалтер

Начальник ПЭО

Ведущий юрисконсульт

7.      

Обеспечить неукоснительное соблю-дение действующего законодательства при осуществлении государственных закупок и закупок за счет внебю-джетных средств

постоянно

Комиссия по закупкам

Начальник отдела по организации закупок

8.      

Обеспечить контроль за целевым и эффективным использованием бюджетных средств, особенно в части их использования на выполнение капитальных и текущих ремонтов

ежемесячно

Главный бухгалтер

Начальник ПЭО

Ведущий юрисконсульт

9.      

Проводить анализ доступности и качества медицинских услуг и мер, принимаемых по их улучшению

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

10.  

Контролировать соблюдение законо-дательства по работе с обращениями граждан, соблюдение сроков рассмот-рения обращений; не допускать волокиты и бюрократизма, реаги-ровать на сигналы о коррупции

постоянно

Заместитель главного врача

по медицинской экспертизе и реабилитации

11.  

Проведение анонимного анкети-рования среди пациентов, включая вопросы взяточничества, вымога-тельства и поборов. Анализ резуль-татов анонимного анкетирования и обсуждение на заседаниях комиссии по врачебной этике

ежемесячно, каждый 4-й вторник

Председатель комиссии по врачебной этике

Заведующие отделений

12.  

Проводить постоянную работу среди медицинских работников по недопу-щению необоснованности выдачи и продления листков нетрудоспо-собности

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации

13.  

При приеме на работу проводить инструктаж по соблюдению требова-ний законодательства Республики Беларусь по борьбе с коррупцией

постоянно

Начальник отдела кадров

Непосредственные руководители

14.  

Обеспечить работу с органами УВД, прокуратуры района по вопросам профилактики коррупционных право-нарушений, своевременному получе-нию информации по фактам выявлен-ных правонарушений

постоянно

Ведущий юрисконсульт

15.  

Прием на работу на должности, относящиеся к государственным должностным лицам, осуществлять после подписания обязательства по соблюдению ограничений, устанав-ливаемых статьями 17-21 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 №305-З «О борьбе с коррупцией»

постоянно

Начальник отдела

16.  

При приеме на работу работника запрашивать: характеристику с преды-дущего места его работы; характе-ристику из государственной органи-зации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет (если таким местом работы являлось несколько государственных органи-заций, характеристика запрашивается по последнему из них); сведения из единого государственного банка данных о правонарушениях в отнош-ении кандидатов на руководящие должности.

постоянно

Начальник отдела

17.  

Включать вопросы на знание антикор-рупционного законодательства при проведении аттестации работников на соответствие занимаемой должности

в течение года

Заместитель главного врача по медицинской части

18.  

Рассматривать информацию о корруп-ционных проявлениях, итоги работы по профилактике коррупции в центре

согласно Планам работы центра

Главный врач, председатель комиссии по противодействию коррупцией