Противодействие коррупции
№ |
Наименование мероприятия |
Срок выполнения |
Исполнитель |
---|---|---|---|
|
Проводить разъяснительную работу о недопустимости коррупции среди медицинских работников, использования своего служебного положения и связанных с ним возможностей для получения личной выгоды |
постоянно |
Руководители структурных подразделений |
|
Обеспечить контроль за соблюдением нормативных правовых актов, регулирующих приобретение, учет, хранение, реализацию и использование наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров |
постоянно |
Заместитель главного врача по медицинской части Главная медицинская медсестра |
|
Обеспечить проведение выборочного анализа обоснованности и полноты оформления документов, предоставляемых для рассмотрения на комиссию по оплате труда, протоколов заседаний данной комиссии, приказов на выплату надбавок за сложность и напряженность работы, премий
|
в течение года |
Председатель комиссии, члены комиссии по противодействию коррупции |
|
Проводить анализ обращений граждан, их представителей и представителей юридических лиц, в том числе поступивших на «прямую» и «горячую» телефонную линию центра, а также при анонимном анкетировании, на предмет наличия в них информации о фактах коррупционных проявлений в центре, с целью своевременного выявления и устранения причин нарушения прав, свобод и законных интересов граждан, их представителей и представителей юридических лиц
|
по мере поступления информации, анализ обращений – ежеквартально, в отношении поступающих звонков – по мере поступления; на «прямую» и «горячую» телефонные линии – согласно графика проведения
|
Заместитель главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации |
|
Обеспечить неукоснительное соблюдение законодательства при сдаче в аренду государственного имущества, своевременное взыскание арендной платы, отчисление части суммы полученной арендной платы в бюджет |
постоянно |
Главный бухгалтер Начальник ПЭО Ведущий юрисконсульт |
|
Обеспечить неукоснительное соблюдение действующего законодательства при осуществлении государственных закупок и закупок за счет внебюджетных средств |
постоянно |
Комиссия по закупкам Начальник отдела по организации закупок |
|
Обеспечить контроль за целевым и эффективным использованием бюджетных средств, особенно в части их использования на выполнение капитальных и текущих ремонтов |
ежемесячно |
Главный бухгалтер Начальник ПЭО Ведущий юрисконсульт
|
|
Проводить анализ доступности и качества медицинских услуг и мер, принимаемых по их улучшению
|
постоянно |
Заместитель главного врача по медицинской части |
|
Контролировать соблюдение законодательства по работе с обращениями граждан, соблюдение сроков рассмотрения обращений; не допускать волокиты и бюрократизма, реагировать на сигналы о коррупции |
постоянно |
Заместитель главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации |
|
Проведение анонимного анкетирования среди пациентов, включая вопросы взяточничества, вымогательства и поборов. Анализ результатов анонимного анкетирования и обсуждение на заседаниях комиссии по врачебной этике |
ежемесячно, каждый 4-й вторник |
Председатель комиссии по врачебной этике |
|
Проводить постоянную работу среди медицинских работников по недопущению необоснованности выдачи и продления листков нетрудоспособности |
постоянно |
Заместитель главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации |
|
При приеме на работу проводить инструктаж по соблюдению требований законодательства Республики Беларусь по борьбе с коррупцией |
постоянно |
Начальник отдела кадров Непосредственные руководители |
|
Обеспечить работу с органами УВД, прокуратуры района по вопросам профилактики корруп-ционных правонарушений, своевременному получению информации по фактам выявленных правонарушений
|
постоянно |
Ведущий юрисконсульт |
|
Прием на работу на должности, относящиеся к государственным должностным лицам, осуществлять после подписания обязательства по соблюдению ограничений, устанавливаемых статьями 17-21 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 №305-З «О борьбе с коррупцией» |
постоянно |
Начальник отдела |
|
При приеме на работу работника запрашивать: характеристику с предыдущего места его работы; характеристику из государственной органи-зации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет (если таким местом работы являлось несколько государственных организаций, характеристика запрашивается по последнему из них); сведения из единого государственного банка данных о правонару-шениях в отношении кандидатов на руководящие должности. |
постоянно |
Начальник отдела |
|
Включать вопросы на знание антикор-рупционного законодательства при проведении аттестации работников на соответствие занимаемой должности
|
в течение года |
Заместитель главного врача по медицинской части
|
|
Рассматривать информацию о коррупционных проявлениях, итоги работы по профилактике коррупции в центре |
согласно Планам работы центра |
Главный врач, председатель комиссии по противодействию коррупцией |
1. 28.03.3024г.
2. 25.06.2024г.
3. 25.09.2024г.
4. 27.12.2024г.
Внеочередные заседания - по мере необходимости.